Обзор важных документов (18.02 - 19.02.2021)

20 февраля 2021

Не установлена система КонсультантПлюс?
Вы можете посмотреть документ на сайте
или заказать у нас!

Сайт КонсультантПлюс   Заказать документ

БУХГАЛТЕРУ

Письмо ФНС России от 12.02.2021 N СД-4-11/1705@

ФНС разъяснила особенности налогообложения компенсации работнику на "удаленке".

Сотруднику на дистанционной или удаленной работе положена компенсация за использование личного имущества в интересах работодателя и возмещение расходов, связанных с таким использованием. Это может быть оборудование, ПО и средства защиты информации. Такие выплаты не облагаются НДФЛ и взносами в размере, который определили в коллективном договоре, локальном НПА, трудовом договоре или допсоглашении к нему.

ВАЖНО!!! Для освобождения от НДФЛ и взносов организация-работодатель должна иметь документы, которые подтверждают расходы и использование имущества сотрудника в ее интересах. Эти документы нужны и для учета затрат на выплаты в базе по налогу на прибыль. Методику расчета выплат и перечень возмещаемых расходов с подтверждающими документами нужно утвердить локальным актом.

Готовое решение: Как облагаются доходы сотрудника, работающего с удаленного рабочего места (КонсультантПлюс, 2021)

 

Федеральный закон от 17.02.2021 N 8-ФЗ

Расходы на путевки, переход на УСН, расчет налога с дивидендов: закон опубликован.

Поправки касаются учета расходов по налогу на прибыль на путевки в санаторий, обложения НДФЛ компенсации работникам затрат на такие путевки, продления срока для перехода с ЕНВД на УСН, расчета налогов с дивидендов.

 

Федеральный закон от 17.02.2021 N 6-ФЗ

Опубликованы поправки к НК РФ.

Хранение документов

Налогоплательщики и налоговые агенты должны хранить документы не 4 года, а 5 лет. Речь идет о данных бухгалтерского и налогового учета, а также о документах для исчисления, удержания и уплаты налогов.

Обязанности банков

Закрепляют обязанность банков в течение 3 дней со дня получения запроса инспекции предоставить:

  • копии паспортов лиц, которые вправе получать деньги со счета клиента (распоряжаться средствами на счете), и доверенностей на такие действия;
  • документы по открытию, ведению и закрытию счета клиента (договор на открытие счета, заявление и т.д.);
  • карточки с образцами подписей и оттиска печати;
  • информацию о бенефициарах, выгодоприобретателях, представителях клиента.

Контролируемые сделки

  • сделки с черными металлами, минеральными удобрениями и драгоценными камнями планируют проверять.
  • уточняют правила истребования документов по сделкам с взаимозависимыми лицами
  • если сторона сделки - неплательщик налога на прибыль, доход определяют расчетным путем по правилам для этого налога

Обжалование

  • появятся новые случаи, когда вышестоящий орган может оставить жалобу, в т.ч. апелляционную, без рассмотрения;
  • рассмотрение жалобы, в т.ч. апелляционной, могут приостановить.

 

БУХГАЛТЕРУ БЮДЖЕТНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ

Письмо Минфина России от 17.02.2021 N 02-05-10/10752

Минфин разъяснил, как применять КВР 247.

Код 247 ввели с 2021 года. Применять его надо независимо от того, когда заключили договор или приняли кредиторскую задолженность.

Ведомство напомнило, что перечень расходов по коду 247 закрытый. В него входит оплата поставки и транспортировки по сетям электроэнергии, газа, а также теплоэнергии и теплоносителя для отопления.

 

ЮРИСТУ

Постановление АС Западно-Сибирского округа от 09.02.2021 по делу N А81-2579/2020

Арендатор заселил на склад людей — за нарушение пожарной безопасности ответит собственник.

Общество передало в аренду производственную базу. В связи с пожаром ведомство проверило данный объект и вынесло обществу предписание об устранении нарушений пожарной безопасности. Здания использовались для проживания людей. 

Мнение суда: Арендатор не уведомил общество об использовании зданий не по целевому назначению. Однако это не освобождает общество как собственника от выполнения требований пожарной безопасности. Эта обязанность предусмотрена и допсоглашением к договору аренды. Собственнику придется исполнить предписание.

 

Обзор ВС РФ N 3 от 17.02.2021 по отдельным вопросам судебной практики, связанным с применением законодательства и мер по противодействию распространению коронавируса

Верховный суд выпустил третий обзор практики по коронавирусу.

Выводы из обзора будут интересны прежде всего застройщикам, авиакомпаниям, туроператорам, собственникам нежилых помещений в МКД. Большое внимание уделено вопросам административной ответственности за нарушение "коронавирусных" ограничений.

Процессуальные вопросы

Суд не может приостановить производство по делу, если из-за "коронавирусных" ограничений в зале судебного заседания не может присутствовать свидетель, эксперт или специалист. Суд вправе отложить заседание (вопрос 1).

Исполнительное производство может быть приостановлено, если из-за "коронавирусных" ограничений должник не может участвовать в совершении исполнительных действий и осуществлять иные права (вопрос 2).

Производство по делам об административных нарушениях

Судья не вправе возвращать протокол об административном правонарушении из-за того, что в нем нет уникального идентификатора для оплаты штрафа (вопрос 25).

Судья не обязан откладывать заседание из-за того, что защитник находится на карантине из-за коронавируса (вопрос 26).

Нарушение ч. 2 ст. 6.3 КоАП РФ может быть переквалифицировано на нарушение ч. 1 ст. 20.6.1, поскольку санкция за последнее нарушение является менее строгой (вопрос 21).

Суд должен прекратить производство по делу или отменить назначенное, но не исполненное административное наказание, если региональные власти отменили "антиковидные" ограничения, которые были нарушены (вопрос 22).

Судья должен вернуть протокол, составленный из-за нарушения "противокоронавирусных" правил, если в нем нет достаточных сведений о нарушителе. К ним, в частности, относятся Ф.И.О., дата и место рождения, пол, гражданство (вопрос 24).

 

КАДРОВИКУ

Работодателям на заметку: полезные ответы онлайн-инспекции за январь 2021 года

  • Что имеется в виду под взаимодействием дистанциощика и работодателя?
  • Если работник не хочет продлевать или переносить отпуск, совпавший с больничным, можно ли пойти ему навстречу?
  • Положена ли премия работнику, если приказ о ней вышел раньше приказа об увольнении?
  • Если у работника совпадает должность по совместительству с основной, можно ли ему пройти только один медосмотр?
  • Положены ли дни отдыха за то, что работник сдал кровь во время отпуска по уходу за ребенком?

 

Проект Федерального закона N 1114509-7

Размещение вакансий на портале "Работа в России" может стать обязательным.

В Госдуму внесен проект с поправками к Закону о занятости.

Работодателей, у которых за предыдущий год в среднем трудилось более 25 человек, могут обязать размещать вакансии на платформе "Работа в России". Такое же требование предусмотрят для органов госвласти, местного самоуправления.

Планируют расширить электронное взаимодействие. О приеме на работу соискателя от службы занятости либо об отказе в этом можно будет сообщить через сайт "Работа в России" вместо проставления традиционной отметки на направлении.

 

Обзор подготовлен специалистами КонсультантПлюс.

Вернуться в список

Заказать комплект

Ваше имя *
Телефон *
Организация *