1. Итоги объединения ФСС и ПФР.
- Отчетность в объединённый фонд: кто в организации отвечает за сдачу отчета ЕФС-1?
- Как грамотно разграничить ответственность между кадрами и бухгалтерией, чтобы избежать конфликтов?
2. Были ли изменения в порядке выдачи больничных листов с 1 сентября 2025 года? Кого погонят на работу с температурой 39: разоблачаем фейки СМИ.
3. Сроки оплаты больничных листов работодателем и СФР и проблемы в связи с «косяками» фонда.
- Где кончается зона ответственности работодателя и что делать, когда работник предъявляет претензии в связи с задержкой оплаты больничного?
- Будут ли работодатели полностью исключены из процесса расчёта и оплаты больничных и пособий в 2026 году?
4. Проверки СФР — болевые точки.
- Пристальное внимание СФР к договорам ГПХ с физлицами в 2026 году в рамках борьбы с «серой» занятостью — причины и последствия для работодателя.
- На что надо обратить внимание при составлении договора ГПХ, чтобы избежать переквалификации на трудовой договор?
5. Изменения в расследовании несчастных случаев на производстве.
- Виды травм в действующем законодательстве и порядок их оплаты.
- Первоочередные обязанности бухгалтера и кадровика при расследовании травм и оплате больничного при травме. Микротравмы и порядок их расследования.
6. Изменение кодировки травм в больничных листах. Новые проблемы работодателей в связи с отменой кода «04» — «несчастный случай на производстве» и способы их решения.
7. В каких случаях выдается больничный? Как долго можно болеть? Как быть, если работник несет один больничный за другим — эти и другие вопросы, которые волнуют всех.
8. Порядок оплаты больничных листов по уходу за ребенком: сроки, порядок оплаты, круг лиц, имеющих право на больничный. Больничный по уходу за взрослым членом семьи: что это?
9. Изменения в порядке выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет в случае выхода сотрудника на работу.
10. Увольнение работника во время больничного, больничный в последний день работы, больничный после увольнения: права и обязанности работника и работодателя. Подозрительно много и подозрительно часто болеющие работники: возможности и риски работодателя.
11. Порядок замены календарных годов для расчета пособий в связи с указаниями Минтруда.
12. Порядок предоставления 4-х дополнительных выходных дней по уходу за ребенком инвалидом в 2026 году. В каких днях — рабочих или календарных предоставляются накопленные дни: вопрос НЕ закрыт.
13. Сложные и проблемные ситуации предоставления отпуска по беременности и родам (несвоевременный уход в декрет, досрочный выход из декрета и т.п.).
14. Сложные и проблемные случаи расчета пособия по временной нетрудоспособности и ежемесячного пособия до 1,5 лет (отсутствие заработка в расчетном периоде, выход на работу на неполный рабочий день в расчетном периоде).
15. Конфликтные ситуации между работодателями и СФР: наиболее вероятные направления судебной практики в 2026 году.
16. Порядок подсчета и подтверждения страхового стажа для больничного листа.
17. Работники–инвалиды: отказываемся от догм и стереотипов прошлых лет. Особенности оплаты больничных листов.
18. Изменения в порядке психиатрического освидетельствования работников с 1 марта 2026 года.
ОТВЕТЫ НА ВОПРОСЫ
Второй лектор Троякова Елена Александровна – ведущий эксперт Центра повышения квалификации КонсультантПлюс ООО «ЭЛКОД».
Некоторые расходы учитываются для целей налогообложения прибыли только в пределах нормативов. Проблема в том, что каждый вид расходов нормируется по-разному.
Татьяна Воронцова и Елена Троякова помогут разобраться в нюансах нормирования с точки зрения налогового законодательства. Лекторы «разложат все по полочкам» и предостережет от ошибок на данном участке учета.
В частности, на практикуме узнаем:
- нормы учета расходов по всем группам расходов в соответствии с Главой 25 НК РФ: нормируемые материальные расходы, расходы на оплату труда, прочие расходы, внереализационные расходы;
- как обеспечить корректный учет затрат в пределах установленных норм при формировании налоговой базы по налогу на прибыль организаций.
На семинаре Ларисы Рассадкиной вы разберетесь, в каких случаях налоговики могут направить требования, и сможете понять порядок действий при получении запросов из налогового органа и узнать, когда документы необходимо представить, а когда можно ответить вежливым отказом.
Примите участие в семинаре, чтобы:
· узнать, на что обратить внимание при получении запроса из ИФНС;
· понять, как пресечь неправомерные действия налоговых органов без негативных последствий для себя;
· научиться грамотно составлять ответы на требования и запросы налоговиков.
Материал к семинару подготовлен на основе реальных кейсов и с учетом многолетней практики работы лектора в налоговых органах.
Татьяна Воронцова поможет систематизировать правила бухгалтерского учета основных средств, НМА, капитальных вложений, объектов аренды (лизинга).
На семинаре раскрываются вопросы применения новых федеральных стандартов бухгалтерского учета с учетом разъяснений Минфина России, БМЦ, аудиторов и экспертов-методологов по бухгалтерскому учету.
У Вас есть вопросы по применению ФСБУ? Не забудьте прислать их электронной почтой на адрес profedu@loksit.ru, чтобы получить ответ на семинаре.
Полина Колмакова поможет разобраться с видами расходов, направленных на продвижение товаров, работ, услуг, а также особенностями налогового учета рекламных и представительских расходов, определить отличия рекламных расходов от представительских расходов, узнать и предупредить типичные ошибки.
Будут даны рекомендации по предупреждению возникновения недоимки по налогу на прибыль и НДС при принятии решений, связанных с продвижением продукции, по формулировкам условий договоров с партнерами и порядку издания распорядительных актов в компании.
"Спасибо за хорошую организацию и проведение семинара! Актуально и доступно, очень ёмкий семинар. Рады многолетнему сотрудничеству с вашей компанией. Мы развиваемся вместе с вами, благодаря профессионализму и компетенции ваших сотрудников! Желаем процветания!"
"Лекции С. Г. Гладковой всегда актуальны. Вся информация тщательно систематизирована что, безусловно, облегчает восприятие. Изложение происходит очень доступно, но не упрощенно. Особая благодарность лектору за высказывание ее личной позиции и за предложение путей решения проблем. Восхищает способность лектора мгновенно отвечать на любые вопросы, при этом серьезно и обосновано."
"Все доступно, понятно на все вопросы получаем развернутые ответы."
