Информацию об открытии и закрытии больничных и по болезни, и по беременности работодатель получает напрямую из ФСС. Кроме того, с 1 января 2022 года предусмотрен переход на проактивный способ назначения (без заявления застрахованного лица) и выплаты пособий по беременности и родам и при рождении ребенка. Также с 2022 года появятся новые виды проверок и новые штрафы для работодателей со стороны ФСС. Что еще поменялось в порядке выплаты и оформления пособий в 2022 году, будем разбираться в ходе трансляции.
В частности, лектор расскажет:
- кому и в каких размерах в 2022 году с учетом индексаций платить пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам и по уходу за ребенком;
- какие документы подавать в ФСС для прямой выплаты пособий и какие типичные ошибки допускают работодатели;
- когда для расчета пособий применяется МРОТ;
- нужно ли подавать в ФСС документы, если больничный длился всего 3 дня.
Программа:
1. Порядок оформления листка временной нетрудоспособности. Изменения с 1 января 2022 года. Переход на электронные больничные листы.
2. Прямые выплаты: оформление реестров, сроки подачи документов в ФСС, особенности оплаты. НДФЛ и алименты с пособий. Типичные ошибки при прямых выплатах.
3. Документы при выплате пособий (сведения о застрахованном лице, заявление на перерасчет). Новые формы документов.
4. Лица, имеющие право на пособия по временной нетрудоспособности, на пособие по беременности и родам, на пособие по уходу за ребенком до полутора лет.
5. Назначение пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, пособия по уходу за ребенком до полутора лет, в том числе иностранным гражданам, бывшим работникам, совместителям.
6. Условия и продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, пособия по уходу за ребенком до полутора лет.
7. Периоды, за которые пособие по временной нетрудоспособности не назначается.
8. Расчет среднего заработка для выплаты пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, пособия по уходу за ребенком до полутора лет.
9. Правила расчета размеров пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, пособия по уходу за ребенком до полутора лет.
10. Порядок, сроки назначения и выплаты пособия по временной нетрудоспособности, пособия по беременности и родам, пособия по уходу за ребенком до полутора лет.
11. Случаи, когда пособие выплачивается исходя из МРОТ.
12. Новые размеры пособий с 2022 года.
13. Введение штрафных санкций за ошибки на работодателя.
Время трансляции: 14.00 - 18.00.
Стоимость индивидуального подключения для клиентов ГК «Локсит» (при наличии действующего договора на сопровождение СПС КонсультантПлюс) - 2 500 рублей с НДС.
Стоимость индивидуального подключения для несопровождаемых клиентов - 3 500 рублей с НДС.
В стоимость входит авторский методический материал. Запись вебинара будет доступна в течение 2-х недель.
-
Стоимость индивидуального подключения для клиентов ГК «Локсит» - 2500 рублей с НДС.
(при наличии действующего договора на сопровождение СПС КонсультантПлюс)
-
Стоимость индивидуального подключения для несопровождаемых клиентов - 3500 рублей с НДС.
В стоимость входит авторский методический материал.
"Спасибо за хорошую организацию и проведение семинара! Актуально и доступно, очень ёмкий семинар. Рады многолетнему сотрудничеству с вашей компанией. Мы развиваемся вместе с вами, благодаря профессионализму и компетенции ваших сотрудников! Желаем процветания!"
"Лекции С. Г. Гладковой всегда актуальны. Вся информация тщательно систематизирована что, безусловно, облегчает восприятие. Изложение происходит очень доступно, но не упрощенно. Особая благодарность лектору за высказывание ее личной позиции и за предложение путей решения проблем. Восхищает способность лектора мгновенно отвечать на любые вопросы, при этом серьезно и обосновано."
"Все доступно, понятно на все вопросы получаем развернутые ответы."